• 首页
  • 范文
  • 行动
  • 教育
  • 学习
  • 工作
  • 培训
首页 > 教育 > 教育实践

博物馆暑期社会的实践体会

时间:2023-12-23 09:10:08 阅读全文 下载本文
博物馆暑期社会的实践体会

博物馆暑期社会的实践体会

在经历了一个紧张而丰富多采的学年之后,暑假来临了。为了响应国家一直提倡的素质教育,提高学生实践能力。学校特组织了十七支社会实践队伍,奔赴各个不同的岗位。我所在的就是经济系组织的济南市博物馆讲解员队。

济南市博物馆座落在美丽的千佛山脚下,始建于1595年,八十年代迁到此处。内有馆藏文物万余件。分上下两层,下层是曾经轰动一时的“洛庄汉墓精品展”,内有“龙马当卢”,“西汉第一编钟”等国宝级文物。上层是“古城辉煌”文物展,所有这些都是济南市具有代表性的文物。

作为新时代的大学生,在实践中不仅要体味这个过程,更重的是要从中发现问题,解决问题。在这次活动中我一直注意着博物馆的各项工作,从中也发觉了不少的问题,比如:

(一)经济效益太差

博物馆是一种很特殊的组织形式,国家每年都会拨专款来支付工作人员的工资、文物的维护费、日常开支等。博物馆之所以存在,主要目的是展示中华文明史,培养公民爱国主义情操。但是在市场经济的今天,如果还抱着计划经济下的落后思想,认为国家不会让我们饿死,那可以说是完全与时代脱节了。如果万一失去了国家,博物馆的工作人员恐怕都要喝西北风去了。这么好的一个博物馆,有时甚至一整天都没有人来,这简直太可怕了。原本是主营业务收入的门票,竟然可以忽略不记,这使我们不得不去思考如何招揽顾客,如何提高经济效益。

(二)工作人员问题严重

博物馆里的警卫,大部分没有受过专业训练,有的警卫年纪只有十几岁,像这样的孩童警卫怎能担负起保卫国家文化遗产的重任呢?而部分管理人员对古文物也是一知半解,有的人是计算机系毕业的,这样两种格格不入的专业,怎能激发他在博物馆工作的热情呢?

除了部分工作人员个人素质偏低之外,人员的整体调配也有明显不足。警卫和管理员人数太多,值勤的警卫每次有五、六名,管理员也有四、五名。而讲解员只有一名,明显不成比例。

(三)开馆时间、门票价格不理想。

济南市博物馆一年四季使用着统一的时间8:30—17:00(周一休馆)这段时间正是大多数市民上班、上学的时间。很少人会为了去博物馆而请假、旷课。这就形成了矛盾。

门票价格是这样的,平时成人10元,学生5元,节假日成人5元,家庭套票10元。这样的票价虽然进行了一定的市场细分,但完全可以再细一点。比如对外国人的和中国人的可以不同,重大节日和平时时可以不同,集和个人可以不同。

当然了!以上这些只是一小部分问题。我认为往往一件事的问题就像一块大玻璃,只要一点被击碎,其余的地方也很容易就碎了。博物馆中的问题这块大玻璃,要被击碎,也要抓住一点——增收。

我特提出以下建议:

(一)精兵简政

人员过多,过杂。无疑是落后体制下的老毛病了。多而无用,杂而乱,形成了管理系统不畅,造成人们懒惰的心态。要想提高效率,必须跟随时代潮流,精兵简政,使多余得人下岗,在岗人员也会因此增强竞争意识,踏实工作,既提高了效率,又可节省一笔开支。但也可以以公开招聘的形式,招收一定量本专业,爱好历史的人员。补充了新鲜血液,也可带来新的生机。

(二)加大宣传力度,提高门票收入

增收困难,主要是参观人数太少,有些人想参观洛庄汉墓,可不知道在哪里,大部分人连洛庄汉墓是什么都不知道。这就暴露出一个问题——宣传不够。可以通过登报纸,发传单等形式来扩大知名度。登出来的文字也要有策略,多写一些文物的轰动效应,和对孩子的教育意义,那些文物的出土时间,形状完全可以忽略。也可以主动去找一些旅行社,学校之类的组织,把自己推销出去,定期有大团来参观,就可以有比较稳定的收入。

(三)适当调整时间和票价

要想解决刚才提到的时间上的矛盾,不能指望参观者改变,只能对开馆时间作一些调整,是否可以考虑把闭馆时间延长至晚上8:30这样对上班、上学族是一种吸引,可以争取到一部分想来而因为时间问题而没有来的那部分参观者。

来博物馆参观的人中,外国人有很高比例。他们来的目的是想了解中国文化,对门票的价格并不太在意,所以完全可以把节假日对外国人的成人票保持在10元。对学生,或是组团的参观者,则可以把价格再降一些,使双方保持一种良好而持续的关系。

(四)多途径组织其他收入

据我所知,除了国家拨款和门票收入以外,博物馆竟然毫无其他收入。可在我看来可以增收之处却不少。比如博物馆旁边有好多空置的库房,可以利用这些库房组织一些,书法展、绘画展之类与周围浓郁文化气息相一致的展览,另外的'房间可以改造成老年人活动中心。购置一些象棋,扑克之类的娱乐用品,这样可以树立起服务群众、奉献社会的良好形象,吸引客源。至于经费方面,可以以股份制形式,在工作人员中筹集,待将来有了回报再按比例反还。

(五)提高在职人员素质,树立良好形象

警卫一定要接受必要的安全训练,值勤时站有站样,服装要统一,利索。有人没人一个样,要从心中提醒自己,知道自己担负的重任,万不可懈怠。管理员和讲解员的文化素质一定要过硬,至少要对馆藏文物的有关知识一清二楚。定期进行历史知识考核,以督促他们专业知识的保持。

(六)体现市博特色,灵活应变市场

济南市博物馆里的展品,自去年至今从未更换过,要知道古文物并不是一般的生活有用品,参观一次,在很长一段时间内不会再来了。所以这就要求,文物要定期更换,偌大的洛庄汉墓,几千年的济南文化,应该是有东西可换的。

市博物馆旁边的省博物馆是不能不提到的,凭这它十余万件的馆藏,和“省”字的开头,确实抢走了市博物馆的不少客源,但并不一定规模大就肯定有优势。市博可以突出它小而灵,小而专的特色。要“灵”活迎合市场的需求,把人们关注的文物租借过来展览;“专”门展示具有地域特色的文物,不与省博冲突。

以上就是我对博物馆的一些不成熟的建议,学经济的我还是第一次提出这类看法,虽然有些还欠考虑,但我至少得到了一次锻炼的机会。其实这次社会实践我得到的还不止这些,我觉得自己张大了,懂得了家长工作的艰辛,提高了自己交际能力,我真庆幸自己有机会参加这次实践,希望以后还有机会,有机会在提高自己的同时,为社会贡献自己微薄的力量!

《博物馆暑期社会的实践体会.doc》
将本文的Word文档下载到电脑,方便收藏和打印
推荐度:
点击下载文档

文档为doc格式

教育实践图文推荐
  • 劳动实践活动心得体会(合集15篇)劳动实践活动心得体会(合集15篇)
  • 心理实践课心得体会(汇编7篇)心理实践课心得体会(汇编7篇)
  • 劳动实践活动心得体会集合15篇劳动实践活动心得体会集合15篇
  • 大学生实践周心得体会汇编4篇大学生实践周心得体会汇编4篇
【博物馆暑期社会的实践体会】相关文章:
  • 大学劳动实践心得体会8篇
  • 大学劳动实践心得体会
  • 大学劳动实践心得体会(8篇)
  • 大学生实践活动心得体会集合15篇
  • 大学劳动实践心得体会集合8篇
  • 学习实践科学发展观心得体会(通用10篇)
  • 暑期实践心得体会(通用15篇)
  • 大学生暑假实践心得体会通用15篇
  • 大学生暑假实践心得体会(汇编15篇)
  • 学习实践科学发展观心得体会(汇编7篇)
  • 基地实践心得体会(15篇)
  • 德育实践心得体会【荐】
上一篇:【实用】暑假社会实践心得体会模板合集9篇 下一篇:实习实践工作中的收获和体会
最新文章
  • 【推荐】骨干班主任培训心得体会
  • 暑期师德培训心得体会9篇
  • 暑期教师师德师风培训心得体会合集7篇
  • 企业军训心得体会(集锦15篇)
  • 军训心得体会集合15篇
  • 军训心得体会汇编15篇
  • 【推荐】读书的体会作文锦集9篇
  • 教师节心得体会范文
  • 师德师风培训学习心得体会
  • 教师师德师风学习心得体会(14篇)
  • 小学体育读书的心得体会
  • 暑期中小学班主任培训心得体会通用7篇
  • 幼儿园班主任培训心得体会集锦10篇
  • 职业礼仪学习心得
  • 关于读书的体会作文汇编七篇
  • 师德师风新时代教师十项准则心得体会(精选6篇)
猜你喜欢
  • 精选三下乡社会实践心得体会范文8篇
  • 【精华】暑假社会实践心得体会模板集锦10篇
  • 强化改革新生心理健康教育建议心得体会
  • 【推荐】寒假社会实践心得体会集合10篇
  • 【精选】大学军训心得体会模板集锦9篇
  • 【精选】班主任培训心得体会集合七篇
  • 大学生社会实践心得体会锦集9篇
  • 银行员工工作心得体会 (15篇)
  • 精选教师培训心得体会范文汇总十篇
  • 三下乡个人心得体会
  • 家访
  • 参观
  • 初中军训
  • 高效课堂
  • 培训心得
  • 形势与政策

Copyright © 2023 无敌心得网 www.wudiweiwei.com 版权所有